Management - 2/3 - Intermediaires
289,00 €
TTC
Cette formation intermédiaire aide les managers ayant déjà les bases à renforcer leurs compétences et leur impact. À travers des vidéos, exercices interactifs et mises en situation, vous apprenez à organiser votre activité (process, RACI, priorités), animer et coacher vos équipes, développer un leadership solide, prendre la parole avec aisance et mener efficacement les entretiens professionnels et d’évaluation.
👉 Public : managers confirmés, chefs d’équipe, responsables RH
👉 Durée : 12 heures
👉 Objectif : renforcer son leadership et ses pratiques managériales
👉 Destinée à : toute personne souhaitant progresser après les fondamentaux
Description
📘 Management Intermédiaire : développer une pratique managériale avancée
Cette formation complète accompagne les managers qui maîtrisent déjà les bases et souhaitent aller plus loin dans leur posture, leur leadership et leur impact opérationnel. Elle s’appuie sur 6 modules regroupant 179 leçons, vidéos, exercices interactifs et mises en pratique, pour vous permettre de structurer, animer et accompagner vos équipes avec plus d’efficacité.
🗂️ Organiser votre activité et celle de votre équipe
Vous apprenez à structurer votre organisation, clarifier les rôles, formaliser les process et créer un cadre de travail fluide et performant.
📌 Outils & compétences abordés :
| Thème | Contenu |
|---|---|
| Méthode RACI | Clarifier "qui fait quoi ?", structuration des responsabilités, communication |
| Process & procédures | Créer, rédiger et optimiser vos process (TWI, 5S, MUDAS, Kaizen) |
| Gestion des priorités | Techniques avancées pour organiser, planifier et hiérarchiser efficacement |
💥 Animer et dynamiser votre équipe
Vous apprenez à auditer votre activité, détecter les écarts, analyser les causes, mettre en place des plans d’action et maintenir une dynamique d’équipe motivante.
🎯 Coacher vos collaborateurs
Ce module vous aide à adopter une posture de coach pour développer les compétences de vos collaborateurs, transmettre efficacement votre expertise et accompagner la progression.
| Compétence | Objectif |
|---|---|
| Transfert de compétences | Structurer l’apprentissage, guider et faire progresser |
| Posture coach | Passer du mode “manager” au mode “coach” pour responsabiliser |
⭐ Développer un leadership inspirant
Grâce aux 10 points de l’ADN du leader, vous renforcez votre présence, votre capacité d’influence, votre empathie, votre légitimité et votre vision.
📌 Les piliers du leadership abordés :
- Vision et sens donné aux actions
- Confiance et légitimité
- Valeurs et responsabilité
- Communication et empathie
- Autorité, exemplarité et persévérance
🎤 Storytelling & prise de parole en public
Vous apprenez à captiver une audience, structurer un récit, varier le rythme, utiliser les effets, travailler votre regard et maîtriser les situations difficiles.
| Compétence | Résultat attendu |
|---|---|
| Création d’une histoire | Captiver, convaincre, structurer un message impactant |
| Gestion du rythme & regards | Améliorer votre présence scénique et votre aisance |
| Cas difficiles | Gérer les profils compliqués : méticuleux, chuchoteur, ronchon, attaquant… |
📝 Entretiens professionnels & d’évaluation
Vous apprenez à préparer, structurer et mener efficacement les deux types d’entretien selon la législation et les bonnes pratiques RH.
📌 Différences & objectifs :
| Entretien | But |
|---|---|
| Entretien d’évaluation | Évaluer les résultats, compétences et objectifs annuels |
| Entretien professionnel | Projeter la carrière, formations, avenir et progression |
❓ Foire aux questions
Dès votre achat confirmé, vous recevez un e-mail contenant vos identifiants et l’accès direct à la plateforme. La formation est disponible immédiatement.
Vous disposez de 12 mois d’accès illimité pour suivre l'ensemble des modules à votre rythme.
Oui, la formation est compatible PC, Mac, smartphone et tablette via votre navigateur (Chrome, Firefox, Edge, Safari).
Une attestation de fin de formation est délivrée une fois les modules terminés.
Vous avez le choix entre deux modes de paiement pour accéder à la formation :
- Paiement en une fois : vous réglez la totalité de la formation au moment de l'achat et bénéficiez d’un accès immédiat valable 12 mois.
- Paiement en 12 mensualités : vous réglez votre formation en 12 paiements mensuels. À l’issue des 12 mois, votre abonnement passe en renouvellement mensuel automatique, que vous pouvez interrompre librement si vous ne souhaitez pas prolonger l’accès.
Dans les deux cas, vous accédez immédiatement à l’intégralité de la formation.
Détails du produit
FL-MA-02-NT-OM-B
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